Анатолий, про преемственность - это конечно правильно, но просто ВАКАНСИЙ не будет:-D
И потом рассудите, кто будет передавать свой опыт конкуренту, если в перспективе маячит твое сокращение? Ну вот обучил я молодого специалиста, а его на мое место, а меня - на пенсию или просто контракт на очередной срок не подпишут(H)